在特丰发展中成长

2017年12月01日 加入收藏 】【 字体:

尊敬的陶总、各位领导,亲爱的同事们:

  大家下午好!我是研发中心的袁子惠。风雨笑谈几苍茫,不问回报问成长!今天,我演讲的题目是《在特丰发展中成长》。

  1993年,我在亲人的期盼中呱呱坠地,同年特丰在众人的希望中徐徐诞生;1996年,我开始了我十几年学海无涯苦作舟的历程;同年,特丰药业佳加钙走出新疆,开启了向内地市场的发展;2009年,我成功升入我市重点高中,同年,特丰雌激素制剂荣获国内十大医药重磅产品称号;2012年,我顺利考入理想中的西南医科大学,同年,特丰结合雌激素提取方法获得美国专利。终于。在2017年,我与特丰相遇,虽然我没有机会见证特丰发展的每步历程,但我依然感受到特丰强劲的发展气息。今年是我的24岁本命年,也是特丰成立的第24周年,在这个喜庆的日子里,我想和大家分享我来特丰的感受。

  那是一个大雪纷飞的季节,我怀揣着对未来的憧憬,走进了特丰,走进了研发中心。记得那时我的面试组长问我,为什么选择特丰,其实我来这里的初衷很简单,我就是想做实验,就是想研制新药,而在新疆没有再比特丰更好的选择了。在看到实验室里不断穿梭的工作人员和各种高标准的精密仪器时,我更加坚定了自己的决心,于是,我进入了特丰。

  研发中心的工作节奏是非常快的,我们必须具备高标准的工作效率,要保证能够在第一时间内研制出目标产品。我们处在一个经济高速发展的时代,又处在一个高度竞争的行业内,国内有5000多家医药企业,彼此竞争非常激烈。对国内制药企业而言,先人一步生产更多类型的药物品种,先人一步快速推出新的仿制药品种,先人一步拿到具有专利保护的独家品种,是企业利于不败之地的三个法宝。我们领导也常常提醒我们,必须抓经时间,赶在别人前面得出完美的结果,我们只能做第一,第二或者更后都是没有意义的。所以,在我们眼里要么第一,要么失败。这是研发的宗旨,也是特丰的精神。

  我们的研发工作是充满挑战的探险,就比如V有关物质检测方法的摸索,我们可以在没有任何成熟方法的前提下摸索出一项新的检测方法,筛选酸、碱的用量、优化衍生的条件,选择合适的萃取剂,等等,这一项理化操作就要经过十二个步骤,更不用说还有色谱条件的选择。一个数据的不合格就会导致整个方案的失败。每一个步骤都融入的我们的心血、我们的时光,经过不断地尝试、不断的失败、再不断地尝试,才取得了如今的成功,一项新的专利就此诞生。这种不抛弃不放弃的精神就是特丰发展的重要动力。

  记得在V3项目申报期间,为现场核查整理资料,核对数据,一本原始记录要经过三四个人的核对,一份辅助记录要检查四五遍;一份图谱也要审阅五六遍,那张薄薄的A4纸都要被看穿了,那些我们几乎每天都在加班,但是没有人抱怨,为什么?因为我们想要呈现出一份完美的答卷,想把我们这几个月努力的成果以最完美的形态展现出来,最终,V3现场核查通过了。

  随着这个优秀的集体发展,我也在不断进步,从一开始的理化操作不规范到能够独自规划整个实验;从仪器操作的不熟练到能撰写仪器SMP文件;从懵懵懂懂的新员工到理化室的管理者。当然,除了自己的努力,还要感谢我的组长姚丽华,是她一直在工作中指导我、鼓励我。每当我有不懂的地方问她时,她都不会告诉我明确的答案,只给我指明思考的方向,让我自己去解决问题,她常说:授人以鱼不如授人以渔,如果只是告诉你答案,那你永远都不会成长。所以在她的带领下,我学会了如何用我自己的方式在最短的时间内达到期望的结果。

  在分析组工作、生活,收获的是无价的经验,增强的是我对专业知识的理解和工作能力的提高!我为自己能独立完成某一项工作而欣慰,更为能得到主任的认可而充满感激。我要感谢这支优秀的团队,是他们让我拥有了敢闯敢拼的精神、坚持到底的勇气和力量,才有了我今天的成长和进步。

  马上,我们的2个V项目也将迎来申报的重要时刻,我相信,我们这支优秀的团队,一定会以主人翁的责任感,开拓创新,奋勇拼搏。最终收获成功的喜悦。最后,祝愿特丰在这个伟大的时代创造无限的辉煌!!

  谢谢!


 

撰稿:袁子惠